捷浦智能(深圳)有限公司的企業文化是“以人為本,科技創新,誠信經營,共贏發展”。
公司注重員工的培養和發展,提供良好的工作環境和福利待遇,鼓勵員工不斷創新和進步。
同時,公司秉承“誠信、專業、創新”的經營理念,與客戶、供應商、合作伙伴建立了長期穩定的合作關系,實現了共贏發展。
“創新、合規、共贏、奮斗、高效、堅韌、尊重、包容、誠信”是捷浦智能的企業精神,“守法合規、公平誠信、尊重人權、持續發展”是捷浦的企業社會責任方針。
作為一家負責任的公司,捷浦智能在發展自身的同時也致力于積極履行企業社會責任。公司依據可適用的法律法規、行業標準和客戶要求,并參照責任商業聯盟(RBA)的行為準則、SA8000《社會責任國際標準》和ISO26000《社會責任指南》的相關議題和內容,
積極、恰當地踐行社會責任,同時不斷規范自身社會責任行為并持續改進。
《企業社會責任(CSR)行為準則》