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 捷浦智能（深圳）有限公司的企業文化是“以人為本，科技創新，誠信經營，共贏發展”。

       公司注重員工的培養和發展，提供良好的工作環境和福利待遇，鼓勵員工不斷創新和進步。

       同時，公司秉承“誠信、專業、創新”的經營理念，與客戶、供應商、合作伙伴建立了長期穩定的合作關系，實現了共贏發展。

“創新、合規、共贏、奮斗、高效、堅韌、尊重、包容、誠信”是捷浦智能的企業精神，“守法合規、公平誠信、尊重人權、持續發展”是捷浦的企業社會責任方針。

作為一家負責任的公司，捷浦智能在發展自身的同時也致力于積極履行企業社會責任。公司依據可適用的法律法規、行業標準和客戶要求，并參照責任商業聯盟(RBA)的行為準則、SA8000《社會責任國際標準》和ISO26000《社會責任指南》的相關議題和內容，

積極、恰當地踐行社會責任，同時不斷規范自身社會責任行為并持續改進。
   《企業社會責任(CSR)行為準則》